Mitarbeiter Kreditanalyse (w/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unsere Marktfolge Aktiv am Standort Sinsheim oder Bretten!

Wir sind mit einer Bilanzsumme von 9,66 Mrd. Euro, mehr als 70 Filialen und rund 1.230 Mitarbeitenden eine der größten Genossenschaftsbanken in Baden-Württemberg. In der Metropolregion Rhein-Neckar und darüber hinaus nehmen wir eine bedeutende Stellung ein. Als Volksbank fühlen wir uns gleichermaßen unseren Mitgliedern und Privatkunden als auch dem Mittelstand in der Region verbunden. Unseren Erfolg möchten wir weiter ausbauen. Deshalb suchen wir für unsere Analyse §18 am Standort Sinsheim oder Bretten einen Mitarbeiter für die

 

Kreditanalyse (w/m/d)


IHRE AUFGABEN

  • Auswertung von wirtschaftlichen Unterlagen (z.B. Jahresabschluss, Einnahmen-Überschuss-Rechnung, betriebswirtschaftliche Auswertung Planrechnung, Einkommensteuererklärung, Einkommensteuerbescheid, Vermögensaufstellung)
  • Erstellung von Liquiditätsrechnungen
  • Erstellung von Kapitaldienstfähigkeitsberechnungen in Excel
  • Erstellung von Szenario-Rechnungen bzw. Sensitivitätsanalysen
  • Anstoß, Prüfung und Abschluss von Ratings im Firmenkundenbereich inkl. der Beurteilung von ESG-Risiken
  • Digitalisierung von Kreditunterlagen
  • Weitere allgemeine administrative Aufgaben innerhalb des Bereichs der Marktfolge Aktiv

 

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann
  • Fachspezifische Qualifikation und/oder Fort-/Weiterbildungen in diesem Bereich
  • Umfassende Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Auswertung und Analyse von wirtschaftlichen Unterlagen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein sicheres Urteilsvermögen und umfassendes Fachwissen im Kreditgeschäft
  • Sehr sorgfältige, eigenverantwortliche, termingerechte und strukturierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Einsatzfreude und Flexibilität
  • Zuverlässigkeit und hohe Belastbarkeit


WIR BIETEN

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive und an Ihrer Qualifikation orientierte Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt
  • Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit
  • Betriebliche Altersvorsorge, sowie vermögenswirksame Leistungen und variable Vergütung
  • Sonderkonditionen namhafter Marken
  • 30 Tage Urlaub im Jahr und die Möglichkeit der Umwandlung eines Teils Ihres Einkommens in zusätzlichen Urlaub
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad, Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und vieles mehr


Bei Fragen steht Ihnen Danijela Popovic, Personalbetreuung, gerne zur Verfügung
(Telefon: 06222/589-2387).

JETZT ONLINE BEWERBEN:
https://karriere.vbkraichgau.de

Aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung werden in der Ausgabe Formulierungen wie z. B. Mitarbeiter im geschlechtsneutralen Sinn verwendet.