Firmenkundenbetreuer (m/w/d)

zur Verstärkung unseres Beraterteams im Firmenkundenbereich

Als unabhängige Genossenschaftsbank nehmen wir unsere Zukunft selbst in die Hand. Genau wie unsere rund 11.000 Mitglieder, 40.000 Kundinnen und Kunden, die wir beim Anpacken ihrer Vorhaben fair, ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich unterstützen – und so die gesamte Region voranbringen. Dafür brauchen wir Mitarbeitende, die unsere Werte genauso teilen wie unsere Vision. Wir brauchen: Sie.

Machen Sie mit und bewerben Sie sich als

Firmenkundenbetreuer*in (m/w/d).

zur Verstärkung unseres Beraterteams im Firmenkundenbereich.

Ihre Aufgaben:

  • Umfassendes ganzheitliches Betreuen des eigenen Firmenkundenstammes
  • Aktives Gestalten von langfristigen und vertrauensvollen Kunde-Bank-Beziehungen
  • Akquisition von Neukunden – aktive Marktbearbeitung
  • Konzeption von bedarfsgerechten, maßgeschneiderten Finanzierungslösungen
  • Aktiver Verkauf von Dienstleistungen und Produkten der Bank und der genossenschaftlichen Finanzgruppe


Ihr Profil:

  • abgeschlossene Bankausbildung, Bankfachwirt/in
  • oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung/Wirtschaftsstudium
  • Erfahrungen in der Firmenkundenberatung einer Bank/im Finanzsektor
  • fundiertes Fachwissen im Kreditgeschäft
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • sicheres und souveränes Auftreten
  • Fähigkeit zur überzeugenden und abschlussorientierten Kundenberatung
  • ausgeprägtes persönliches Engagement und hohe Leistungsbereitschaft
  • gutes Urteilsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungssicherheit
  • Begeisterung für Weiterentwicklung, Affinität für digitale und mobile Betreuungskonzepte


Ihre Vorteile bei uns:

 

  • sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in unserer traditionell fortschrittlichen Genossenschaftsbank
  • ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team
  • attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
  • zusätzliche Benefits wie Kita-Zuschuss, Gruppenunfallversicherung und Preisvorteile bei Finanzprodukten unserer Bank
  • mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
  • Gleitzeit, Möglichkeiten der Arbeitszeitumwandlung
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens


Ihr Kontakt:
Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - am besten gleich hier online.

Personalmanagement der
VR-Bank Uckermark-Randow eG