Vertriebsdirektor (m/w/d)

Standorte Kassel, Kiel, Hannover, München, Stuttgart und Berlin

Die Evangelische Bank betreibt ihr institutionelles Kundengeschäft in der Gesundheits- und Sozialbranche sowie in den Geschäftsfeldern von Kirche und Diakonie. Das nachhaltige Produktangebot umfasst neben Kontoführung und Liquiditätsmanagement die Vermögensanlage sowie die strategische Beratung im Kreditgeschäft bis hin zu Strukturierten Finanzierungen. Als größte Kirchenbank Deutschlands und gleichzeitig unter den Top 10 der Genossenschaftsbanken betreuen wir rund 19.000 institutionelle Kunden. Wir haben Vertriebsteams an 12 Standorten in Deutschland. Die Direktkanäle im Privatkundengeschäft ergänzen das individuelle, regionale Standortgeschäft.

Der Vertriebsdirektor (m/w/d) der Evangelischen Bank führt Führungskräfte in den anhängenden Regionaldirektionen. Er betreut als Führungskraft im Relationship-Management ein eigenes, sorgfältig ausgewähltes, institutionelles Kundenportfolio der Top Kunden der Bank seines Marktgebietes.
 

Für die Standorte Kassel, Kiel, Hannover, München, Stuttgart und Berlin suchen wir jeweils für diese Position einen Vertriebsdirektor (m/w/d)                      

 

Sie sind neugierig auf Veränderung und Entwicklung und freuen sich darauf, genauso wie wir.

Wir bringen Menschen mit unterschiedlichen Sichtweisen, Erfahrungen und Ideen zusammen, die sich auf herausfordernde, vertriebliche Aufgaben freuen. Teilen auch Sie Ihre Ideen mit uns und bringen Sie Ihre individuelle Führungssichtweise im Vertrieb ein. Wir sehen die aktuellen sozialen und ökologischen Herausforderungen in erster Linie als Chance für die Entwicklung und Optimierung nachhaltiger Produkte und Dienstleistungen an und schaffen unseren Kunden damit Mehrwerte, die Sie und Ihr Vertriebsteam nachhaltig in einem umkämpften Markt vom Wettbewerb abheben werden.

Wir bieten Ihnen eine Vielfalt an Möglichkeiten, um innovativ zu sein und als Führungspersönlichkeit zu wirken. Ihre Kreativität und Ihr vertrieblicher Spirit haben einen besonderen Platz in unserem Team. Wir setzen auf vielfältige Teams mit einem breit gefächerten Erfahrungsschatz, der über die Finanzbranche hinaus geht.

 

Ihre Aufgaben
 

  • Sie leben vorbildlich den ganzheitlichen Beratungs- und Betreuungsansatz mit Ihrem Team und führen Strategiegespräche / Unternehmerdialoge strukturiert unter Einsatz der zur Verfügung stehenden Tools und Prozesse durch.
  • Sie sind erster Ansprechpartner und Gesicht der Bank gegenüber Ihren Kunden und im Markt und verantworten die Pflege und den Ausbau der persönlichen Beziehung zu den Kunden.
  • Sie steuern eigenverantwortlich die ganzheitliche Ausschöpfung, Optimierung und Erweiterung Ihres Kundenportfolios durch intensive Bestandspflege, -aktivierung und Wachstum.
  • Sie nutzen erfolgreich bestehende Kundenbeziehungen zur Ansprache auf Empfehlung und Gewinnung von Neukunden.
  • Sie erschließen den Kunden die gesamte Produktpalette und ziehen situativ Spezialisten und Töchter des Konzerns der Evangelischen Bank hinzu, um die weiteren, komplexen Bedarfe Ihrer Kunden umfassend zu erfüllen.
  • Sie entwickeln und erweitern eigenständig Ihre Kompetenzen am Kunden.
  • Sie führen und steuern aktiv Ihre Mitarbeiter einschließlich der Einbindung der Spezialisten-Teams und der Konzerntöchter zur Umsetzung und Sicherstellung der Gesamtbankziele.
  • Sie sind überzeugender Repräsentant der Bank, souverän, routiniert, kompetent und freundlich und optimieren die Kundenzufriedenheit mit dem Ziel der langfristigen Kundenbindung.

 

Ihr Profil
 

  • Ihre Kernkompetenz ist das Gespür am Kunden. Sie sind gut vernetzt. Im Sinne des ganzheitlichen Ansatzes haben Sie mehrjährige Erfahrungen im Finanzierungsgeschäft mittelständischer Unternehmen und erkennen Anlagebedarf auf der Vermögensseite der Kunden.
  • Sie verstehen sich als stringente, wertschätzende und motivierende Führungspersönlichkeit.
  • Sie verfügen über kaufmännisches Know-how, ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium ist wünschenswert.
  • Sie können Erfahrungen und nachhaltige Erfolge in der Ausschöpfung der Kundenpotentiale aufweisen und haben ausgeprägte verkäuferische Fähigkeiten, eine hohe Kundenorientierung sowie ein exzellentes Verhandlungsgeschick.
  • Sie zeichnet ein hohes Maß an Eigeninitiative, Innovationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit aus.
  • Eine selbständige, sorgfältige und zielgerichtete Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich, auch in stressigen Situationen.



Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Sollten Sie weitere Informationen benötigen, wenden Sie sich bitte an:

Ralf Wilms • Abteilungsleiter Personal • Telefon 0561 7887-1100
oder an • Ina Kreimer • Direktorin Vertrieb
Telefon 0561 7887-3400