Private Banking-Betreuer (m/w/d)

Für unser Private Banking-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung (m/w/d) in Vollzeit

Die VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen ist mit rund 400 Mitarbeitenden, 24 Geschäftsstellen und einem Bilanzvolumen von über 2,6 Milliarden Euro eine der größten Genossenschaftsbanken in der Region. Für unsere gut 93.000 Kunden sind wir Wunscherfüller, Lächelnschenker und Weg-frei-Macher. Denn wir sorgen bei allem, was wir tun, dafür, dass die Wünsche und Ziele unserer Kunden im Mittelpunkt stehen. Als Finanzierungspartner und strategischer Berater der Unternehmen vor Ort übernehmen wir Verantwortung für die Weiterentwicklung der regionalen Wirtschaft.

Für unser Private Banking-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

  • Vertriebsorientierte und ganzheitliche Beratung und Betreuung unserer vermögenden Privatkunden
  • Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für Vermögensaufbau und -strukturierung
  • Aktive und nachhaltige Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie Aufbau und Entwicklung neuer Kundenverbindungen
  • Intensive Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen unserer Verbundpartner
  • Aufbau eines Kontaktnetzwerks in der Region und Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit


Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann
  • Abgeschlossene Fortbildung zur Bankbetriebswirtin/zum Bankbetriebswirt oder eine vergleichbare Qualifizierung
  • Berufserfahrung in der Vermögensbetreuung anspruchsvoller Privatkunden
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Leistungsbereitschaft
  • Verbindliches und überzeugendes Auftreten, Fähigkeit zur Kommunikation auf Augenhöhe mit anspruchsvollen Kunden
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
  • Interesse an Menschen und Freude am Vertrieb


Ihre Vorteile

Sie erwartet eine anspruchsvolle, spannende Tätigkeit in einem engagierten Team. Wir bieten ein professionelles Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum, einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der Top Arbeitgeber in der Region sowie eine attraktive Vergütung mit erfolgsorientierten Zusatzkomponenten und zahlreichen Sozialleistungen (bspw. JobRad, mobiles Arbeiten). Unser modernes Personalentwicklungskonzept mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und unser offenes, unkompliziertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen runden unser Angebot ab.

Interesse?

Wenn es Sie reizt, eine erfolgreiche und moderne Genossenschaftsbank mitzugestalten, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail, Post oder Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement (02202 126-130, E-Mail: bewerbung@vrbankgl.de) gerne zur Verfügung.