Für unser Organisationsmanagement Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainee (m/w/d) in Vollzeit mit Schwerpunkt Informationssicherheit, Auslagerung und Datenschutz.
Trainee Informationssicherheit und Auslagerung (m/w/d) in Vollzeit
Die VR Bank eG Bergisch Gladbach-Leverkusen ist mit rund 400 Mitarbeitenden, 24 Geschäftsstellen und einem Bilanzvolumen von über 2,6 Milliarden Euro eine der größten Genossenschaftsbanken in der Region. Für unsere gut 93.000 Kunden sind wir Wunscherfüller, Lächelnschenker und Weg-frei-Macher. Denn wir sorgen bei allem, was wir tun, dafür, dass die Wünsche und Ziele unserer Kunden im Mittelpunkt stehen. Als Finanzierungspartner und strategischer Berater der Unternehmen vor Ort übernehmen wir Verantwortung für die Weiterentwicklung der regionalen Wirtschaft.
Für unser Organisationsmanagement Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainee (m/w/d) in Vollzeit mit Schwerpunkt Informationssicherheit, Auslagerung und Datenschutz.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Vorteile:
Sie finden bei uns ein Arbeitsumfeld, bei dem Sie anderen Menschen auf Augenhöhe begegnen
und in dem auf Qualität, Transparenz und gegenseitigen Respekt geachtet wird. Die Tätigkeit
verspricht anspruchsvolle sowie spannende Aufgaben in einem engagierten und motivierten
Team. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der Top Arbeitgeber in der Region sowie
eine attraktive Vergütung mit erfolgsorientierten Zusatzkomponenten und zahlreichen Benefits
wie z.B. mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaubstage, JobRad oder betriebliche
Altersvorsorge. Unser modernes Personalentwicklungskonzept mit vielfältigen
Weiterbildungsmöglichkeiten und unser offenes Betriebsklima runden unser Angebot ab.
Interesse?
Wenn es Sie reizt, eine erfolgreiche und moderne Genossenschaftsbank mitzugestalten, dann freuen
wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E Mail, Post oder Online Bewerbung
unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere
Informationen steht Ihnen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement (02202 126 130,
raphael.franken@vrbankgl.de) gerne zur Verfügung.
Für unser Organisationsmanagement Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainee (m/w/d) in Vollzeit mit Schwerpunkt Informationssicherheit, Auslagerung und Datenschutz.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Informationssicherheitsbeauftragten, des Datenschutzbeauftragten und des Auslagerungsbeauftragten im operativen Tagesgeschäft
- Mitwirkung bei der stetigen Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse und Kontrollen zur Einhaltung der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei Anfragen zu den Aufgabengebieten der Beauftragten
- Durchführung eigener Kontrollhandlungen in der Informationssicherheit und der Auslagerungen
- Intensive Einarbeitung in die relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen sowie deren Auslegung
- Ziel: Übernahme einer Beauftragtenfunktionen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/-mann
- Großes Interesse an und erste Kenntnisse in den Themenfeldern Informationssicherheit, Datenschutz und Auslagerungen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und bereichsübergreifendes Denken
- Verbindliches und überzeugendes Auftreten, Fähigkeit zur Kommunikation auf Augenhöhe mit Führungskräften und Kolleginnen und Kollegen
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
- Offen für neue Herausforderungen und Freude bei der Umsetzung von rechtlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben
Ihre Vorteile:
Sie finden bei uns ein Arbeitsumfeld, bei dem Sie anderen Menschen auf Augenhöhe begegnen
und in dem auf Qualität, Transparenz und gegenseitigen Respekt geachtet wird. Die Tätigkeit
verspricht anspruchsvolle sowie spannende Aufgaben in einem engagierten und motivierten
Team. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der Top Arbeitgeber in der Region sowie
eine attraktive Vergütung mit erfolgsorientierten Zusatzkomponenten und zahlreichen Benefits
wie z.B. mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaubstage, JobRad oder betriebliche
Altersvorsorge. Unser modernes Personalentwicklungskonzept mit vielfältigen
Weiterbildungsmöglichkeiten und unser offenes Betriebsklima runden unser Angebot ab.
Interesse?
Wenn es Sie reizt, eine erfolgreiche und moderne Genossenschaftsbank mitzugestalten, dann freuen
wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E Mail, Post oder Online Bewerbung
unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere
Informationen steht Ihnen Raphael Franken, Bereichsleiter Personalmanagement (02202 126 130,
raphael.franken@vrbankgl.de) gerne zur Verfügung.
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