Mitarbeiter/in (w/m/d) Prozessmanagement - Team Innovation & Prozesse

Standort: Mayen, in Vollzeit, zum nächstmöglichen Termin

Standort Mayen, Vollzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet

Sie suchen eine berufliche Herausforderung mit Zukunftspotenzial und möchten Geschäftsprozesse optimieren?

Das Team Innovation & Prozesse bildet als Kompetenzzentrum eine treibende Einheit zur Weiterentwicklung der Bank. Dies bezieht sich auf Lösungen aus Kundensicht, aber auch auf die interne Weiterentwicklung im Hinblick auf Prozesse, Effizienz, Einsatz elektronischer Medien und Ähnliches.

Ihre Aufgaben:

  • Erarbeitung und Implementierung von Vorschlägen zur Verbesserung der Arbeitsabläufe sowie des Informationsflusses.
  • Administration bestehender Geschäftsprozesse im & um das Kernbankverfahren.
  • Eigenständige Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen.
  • Programmierung von automatisierten Prozessabläufen durch den Einsatz verschiedener Automatisierungstechnologien.
  • Identifizierung von Erfolgs- und Einflussfaktoren auf Geschäftsprozesse über zielgerichtete Controllingmaßnahmen.
  • Übernahme der Verantwortlichkeit von agilen Prozessgruppen zur besseren Analyse von Optimierungspotentialen.
  • Übernahme von wesentlichen Funktionen eines Projektes (Projektmitarbeit, Teilprojektleitung, Projektleitung oder auch Moderation)

Ihr Profil:

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. eine ähnliche Qualifikation
  • Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu erfassen und zu analysieren
  • Technische Auffassungsgabe zum erlenen von Automatisierungstechnologien
  • hoher eigener Antrieb zur Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Erfahrungen und Kenntnisse in Projektarbeiten
  • ausgeprägtes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Verständnis für prozessuale Denkweisen und Zusammenhänge
  • Zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Spaß an der Arbeit im Team

Wir bieten:

Work-Life-Balance:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle und in vielen Bereichen mobiles Arbeiten
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Lebensarbeitszeitkonten

Weiterbildung & Entwicklung:

  • Hauseigene Bildungsakademie
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Entwicklungsprogramm für Potenzialträger

Betriebliches Gesundheitsmanagement:

  • Teilnahme an Sport-Events
  • Angebote zur Prävention

Vergünstigungen & Vorteile:

  • Job-Rad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterkonditionen bei Bankprodukten und Versicherungen

Wir als unabhängige Genossenschaftsbank VR Bank RheinAhrEifel eG, mit rund 1000 Mitarbeitenden, nehmen unsere Zukunft selbst in die Hand. Dabei stehen für uns die genossenschaftlichen Grundgedanken, an allen 54 Standorten, an oberster Stelle – Fairness, Transparenz und Vertrauen. Und daran halten wir fest! Wir wollen mit Ihnen gemeinsam die Zukunft der Bank und die unserer Region voranbringen. Dafür brauchen wir engagierte Mitarbeitende, die unsere Werte genauso vertreten wie unsere Vision. Werden Sie Teil unseres Teams!