Personalverwaltung Payroll (m/w/d)

Ihre Erfahrung und Qualifikation basiert auf allen mitarbeiterbezogenen Anforderungen im Personalbereich. Hierzu gehört u. a. die Lohn- und Gehaltsabrechnung, das Führen der Personalakten, die Dienstleistung und die Beantwortung von Fragen und Anliegen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Aufgaben:

 

  • Selbständige Bearbeitung sämtlicher personalrelevanter Aufgabenstellungen
  • Koordination und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Aktive Begleitung sowie stetige Weiterentwicklung und Optimierung von Lohn- und Gehaltsprozessen
  • Personalintegration und Betreuung
  • Ansprechpartner für die Sozialversicherungsträger und die Finanzverwaltung
  • Melde-/Bescheinigungswesen
  • Führen der Personalakten
  • Erstellung und Gestaltung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter bei der Beantwortung vielseitiger Fragen zu lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
  • Unterstützung bei Steuer- und Solzialversicherungsprüfungen
  • Personalcontrolling, HR-Reportings und Statistiken
  • Begleitung bei Enfürhung neuer Tools und Weiterentwicklung des Personalinformationssystems

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) und/oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit z.B. Schwerpunkt HR oder eine durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, Payroll und HR IT-Systemen
  • Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Solzialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Idealerweise Erfahrung mit dem Manteltarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, sicherer Umgang mit Personalmanagementsystemen (insbesondere Kenntnisse in SAP von Vorteil)
  • Hohe IT-Affinität
  • Selbständige, strukturierte, teamorientierte und präzise Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

  • Aufgabengerechte Entlohnung
  • Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Eine interessante und abwechlsungsreiche Tätigkeit
  • Ein vielseitiges und eigenverantwortliches Arbeitsgebiet
  • Intensive Einarbeitung und abgestimmte Fortbildung
  • Die Sicherheit eines großen Unternehmens

 

 

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