Digitaler Vertriebssteuerer (m/w/d) in Voll– oder Teilzeit (min. 30 Std./Wo.) für unser Vertriebs– und Verbundmanagement gesucht!

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Hast Du Lust auf eine Karriere in unserer modernen und innovativen Genossenschaftsbank mit stolzer 150-jähriger Erfolgsgeschichte?Unser Team besteht aus rund 520 dynamischen Köpfen in mehr als 22 fachspezifischen Abteilungen. Mit unserer Expertise bieten wir unseren Mitgliedern und Kunden eine ganzheitliche Beratung in jeder Lebensphase. Vom südlichen Schleswig-Holstein bis zur Metropolregion Hamburg - Bei uns hast du die Chance, dich beruflich weiterzuentwickeln und aktiv unsere Zukunft in der Finanzbranche mitzugestalten. Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt und lass dich von einem inspirierenden Umfeld begeistern!

Digitaler Vertriebssteuerer (m/w/d) in Voll– oder Teilzeit (min. 30 Std./Wo.)
für unser Vertriebs– und Verbundmanagement gesucht!
Standortwahl: Bad Oldesloe, Itzehoe, Kirchwerder oder Norderstedt

 

Deine Aufgaben

  • Du administrierst und pflegst die Vertriebsmanagementsysteme und übernimmst die Hauptverantwortlichkeit für deren Weiterentwicklung
  • Du übernimmst die Erstellung eines Aktionsplanes für den Impulsmanager in Abstimmung mit dem Marketing zur Umsetzung
  • Du planst, steuerst und setzt digitale Vertriebskampagnen um
  • Du verbesserst digitale Vertriebsprozesse
  • Du baust den Omnikanalvertrieb weiter aus und bist an der Weiterentwicklung durch eigene Maßnahmen interessiert
  • Du stellst die Erhöhung des Verbreitungs- und Nutzungsgrades der angebotenen Vertriebskanäle und Abschlussstrecken sicher

Dein Profil

  • Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit
  • Du verfügst über eine ausgeprägte Affinität für den Umgang mit den digitalen Medien
  • Deine guten analytischen Fähigkeiten sowie deine sichere Urteils- und Entscheidungsfähigkeit runden dein Profil ab
  • Du besitzt eine selbstständige, strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise
  • Du bist kreativ und neugierig und schaust gern mal über den Tellerrand
  • Du bist ein Teamplayer und lebst unsere moderne Unternehmenskultur
  • Deine Kommunikationsfähigkeiten über alle Vertriebskanäle zeichnen dich aus

Deine Benefits

  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volks– und Raiffeisenbanken mit einer Einstufung anhand der individuellen Erfahrung
  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, 13. Gehalt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, - orte, Gleitzeit und die Option zur mobilen Arbeit für Deine Work-Life-Balance
  • Einarbeitung und individuelle Karriereplanung mit Chance auf fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr und Heiligabend + Silvester frei
  • Optional: VL, betriebliche Altersvorsorge und ein Lebensarbeitszeitkonto
  • kostenloses Gehaltskonto bei der VReG inkl. Mitarbeiterkonditionen bei der VReG und Verbundpartnern
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen (Hansefit, JobRad uvm.)

Das ist genau der Job, den du immer gesucht hast? Perfekt!

Dann bewirb dich jetzt über unsere Homepage www.vreg.de und werde Teil unseres Teams. Noch ein kleiner Hinweis: Bei uns
in der Bank herrscht das „Du“. Gerne kannst du auch deine Bewerbung entsprechend schreiben. Mit unserer Stellenausschreibung
möchten wir alle interessierten Personen gleichermaßen ansprechen. Aus Gründen der Barrierefreiheit verwenden wir
das generische Maskulinum.

Deine Ansprechpartner für weitere Details und Fragen:

Personalmanagement - Kathleen Fandrey
Tel.: 04531 - 5000 7101 E-Mail: kathleen.fandrey@vreg.de

Leitung Vertriebs– und Verbundmanagement - Daniela Hemmerling
Tel.: 040 – 523058 7105 E-Mail: daniela.hemmerling@vreg.de