Was zu Ihrem Alltag gehört: Spaß an Softwareentwicklung und...

• die Mitarbeit in einem unserer agilen Scrum-Teams

• die Modernisierung und Migration bestehender Desktop-Anwendungen in zukunftsfähige serverbasierte Anwendungen mit Schwerpunkt in der Frontend-Entwicklung

• die eigenverantwortliche Erarbeitung von IT-Konzeptionen, deren Umsetzung sowie das Testen der Software

• die Umsetzung qualitativ hochwertiger Anwendungen mit Java und Angular

• die Übersetzung von Methoden der Risikosteuerung in anwendungsfreundliche Software, die den Alltag für über 800 Banken in Deutschland einfacher und die Banksteuerung sicherer macht

• der regelmäßige Austausch mit den Kolleg*innen in Meetings und Dailies runden ihren Arbeitsalltag ab

Was Sie auszeichnet: Teamgeist und ...

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Softwareentwicklung unter Java und JavaScript bzw. einem gängigen Framework wie z.B. Angular oder React. Vorteilhaft sind Kenntnisse von Spring/Spring Boot, REST, Maven und Git

• Interesse an den Themen automatisiertes Unit-Testing, Clean Coding, agile Entwicklung, DDD

• eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft

• ein hohes Qualitätsbewusstsein, gepaart mit Pragmatismus und Flexibilität

• Kommunikationsstärke sowie Freude an der Arbeit im Team

• Eigeninitiative, Gestaltungswille sowie Spaß an der Entwicklung zukunftsfähiger Lösungen

Was Sie bei uns erwartet: Ein buntes Team aus rund 450 engagierten Kolleg*innen und …

• ein spannendes sowie fachlich anspruchsvolles Aufgabenumfeld,
  mit agilen Methoden und interdisziplinärer Zusammenarbeit

• ein internes Onboarding-Konzept

• individuell maßgeschneiderte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung,
  sowie eigenverantwortliches Lernen via LinkedIn-Learning-Plattform 

• ein vertrauensvolles und aktives Miteinander, das wir auch abseits des Schreibtischs pflegen

• Eigenverantwortung sowie themen- und bereichsübergreifendes Arbeiten bei flexiblen Arbeitszeiten, 

• mit der Wahlmöglichkeit von max. 80 % mobiles Arbeiten, damit Arbeit und Freizeit leicht miteinander vereinbar sind,
  sowie der Möglichkeit von bis zu 15 Tagen remote arbeiten aus dem europäischen Ausland

• ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum Kölns mit eigenem Fitnessbereich und Eltern-Kind-Büro 

• attraktive Zusatzleistungen wie u.a. Deutschlandticket als JobTicket, Bikeleasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betrieblicher Altersvorsorge sowie die Nutzung unseres Urban Sports Club Firmenfitness-Angebotes

• weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage in der Rubrik "8 gute Gründe" unter:
  www.parcit.de/ueber-parcit/karriere/