Mitarbeiter Compliance (m/w/d)

Die älteste noch selbständige Genossenschaft der Welt und gleichzeitig ein modernes Vertriebsunternehmen?

Ja das geht! Denn das sind wir!

Als Genossenschaftsbank sind wir in der Region verwurzelt und engagieren uns für die Menschen in unserer Region.

Zusammen mit unseren Tochterfirmen ergänzen wir das Bankgeschäft und schaffen als Arbeitgeber Perspektiven für alle Generationen und jegliche Vielfalt und legen gleichzeitig Wert auf nachhaltiges Arbeiten und Wirtschaften.

Unsere genossenschaftlichen Werte sorgen für ein Alleinstellungsmerkmal, sind zeitgemäß und unser Anspruch zugleich.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Compliance

Mitarbeiter Compliance (m/w/d)

Sie möchten regulatorische Anforderungen nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten? Sie interessieren sich für die Verbindung von Compliance, Risikomanagement und Digitalisierung? Dann erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. 

Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des IKT-Risikomanagements einschließlich Identifikation, Bewertung und Überwachung von IKT-Risiken
• Unterstützung im IKT-Drittparteienmanagement sowie bei der regulatorischen Bewertung und Überwachung von IKT-Dienstleistern
• Bearbeitung von Aufgaben im zentralen Auslagerungsmanagement und Begleitung von Auslagerungen sowie Fremdbezügen über den gesamten Lebenszyklus
• Mitwirkung im Notfallmanagement (BCM) sowie bei der Weiterentwicklung von Notfallkonzepten, Notfallplänen und Tests
• Überwachung aufsichtsrechtlicher Vorgaben und Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen, insbesondere aus DORA und MaRisk
• Durchführung regulatorischer und fachlicher Bewertungen sowie Ableitung und Begleitung geeigneter Maßnahmen
• Erstellung und Pflege von Risikoanalysen, Berichten, Dokumentationen und internen Regelungen
• enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT sowie Governance- und Kontrollfunktionen

Das bringen Sie mit:

• erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung, ein Studium im Bankenbereich, der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• idealerweise erste Erfahrungen in Compliance, IKT-/IT-Risikomanagement, Auslagerungsmanagement, BCM oder verwandten Themengebieten
• Interesse an regulatorischen, technischen und organisatorischen Fragestellungen
• Grundkenntnisse regulatorischer Anforderungen im Finanzdienstleistungsumfeld, idealerweise zu DORA oder MaRisk
• analytische Denkweise sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen

Sie bringen noch nicht alle Kenntnisse vollumfänglich mit? – Absolut kein Problem! Sehr gerne ermöglichen wir es Ihnen sich auf die Zielstelle und damit zu einem Spezialisten (m/w/d) zu entwickeln.

Das bieten wir Ihnen:

• eine verantwortungsvolle Position in einer modernen, regional verwurzelten Genossenschaftsbank
• wertschätzende Kultur mit Offenheit, Vertrauen und Teamgeist mit Raum für Eigenverantwortung
• agile bereichsübergreifende Formen der Zusammenarbeit 
• Karriereperspektiven in einer zukunftsorientierten Organisation mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt und leistungsorientierter Vergütung
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• zusätzliche Benefits wie WellPass, Bikeleasing, Geburtstagsfrei oder Mitarbeiterrabatte
• Möglichkeit zur bereichsübergreifenden Hospitation

Warum diese Stelle spannend ist:

Sie arbeiten an Themen, die für die Zukunft des Bankgeschäfts immer wichtiger werden. Digitalisierung, Informationssicherheit, DORA, Auslagerungsmanagement und operationelle Resilienz stehen zunehmend im Fokus der Aufsicht. Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit, diese Entwicklungen aktiv zu begleiten und mitzugestalten.

Klingt das nach dem passenden Job für Ihre berufliche Karriere?

Dann nehmen Sie bitte direkt Kontakt mit uns auf:

Herr Jochen Layer
HR Business Partner
Tel. 07941 933 2214

Frau Silke Soller
Bereichsleiterin Compliance
07941 933 2315