Operative Manager (m/w/d) im Beteiligungsmanagement

Wir suchen keinen Verwalter, sondern einen Gestalter. Unsere Bank engagiert sich aktiv in Immobilienprojektierungen und Versicherungslösungen – immer auf Augenhöhe, immer partnerschaftlich zu fairen 50 %. 

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die kaufmännische Führung unserer Beteiligungen und bereiten sich auf die Übernahme der Geschäftsführung vor.

Was wir bieten:

✓ Firmenfitness (Epassi - ehemals Hansefit)

✓ 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage, Heiligabend und Silvester zusätzlich frei

✓ Gleitzeit und selbstständige Arbeitsweise

✓ Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

✓ Teamausflüge & Betriebsfeste

✓ 13. Gehalt gemäß Tarifvertrag

✓ Kinderbetreuungskostenzuschuss von bis zu 250 € monatlich je Kind bei anfallenden Betreuungskosten für Krippe oder Kindergarten (i.d.R. bis zum Schuleintritt)

✓ Sorglosgarantie: Kostenfreie Unfallversicherung (beruflich/privat)

✓ Entgeltumwandlungsprogramm (z.B. Bike-Leasing, Erholungsbeihilfe u.v.m.)

✓ Erfolgs-/leistungsbezogene Vergütungskomponente

✓ Monatliches Bruttogehalt gemäß Vergütungsgruppe (VTV), abhängig von der individuellen Berufserfahrung

Ihre Verantwortung:

Sie steuern Immobilienvorhaben gemeinsam mit unseren Partnern aus der Kundschaft. Während der Partner die operative Expertise einbringt, sichern Sie den kaufmännischen Part. Sie navigieren sicher durch regulatorische Anforderungen und führen die Geschäfte mit der Weitsicht eines erfahrenen Bank- und Immobilienprofis.

Was Sie auszeichnet:

Sie kombinieren ein fundiertes Verständnis für Immobilienmärkte mit bankfachlicher Präzision. Sie sind verhandlungssicher, denken unternehmerisch und schätzen faire, paritätische Partnerschaften. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Geschäftsführung oder dem Beteiligungscontrolling mit.

Ihre Chance:

Gestalten Sie die unternehmerische Seite unserer Bank. Wir bieten Ihnen die Freiheit, Projekte aktiv mitzuentwickeln und eine Führungsposition mit echter Entscheidungsmacht zu übernehmen – eingebettet in ein Team, das auf Kooperation statt Hierarchie setzt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, steht Ihnen unsere Personalleiterin Brigitte Habermann unter 05141 9878141 oder brigitte.habermann@vbsila.de zur Verfügung.