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Anbieter des Stellenangebotes: DZ HYP
Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro, vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung.
In unserer Rolle als 2nd Line of Defense verantworten wir den Drittbezugsrisikomanagementprozess und die Weiterentwicklung unseres Drittbezugsrisiko-, Informationssicherheits- sowie Notfall- und Krisenmanagements der DZ HYP. Unser Fokus? Sicherstellen, dass regulatorische Anforderungen wie DORA und EBA-Guidelines sowie konzernspezifische Standards nicht nur eingehalten, sondern auch effektiv und risikobewusst umgesetzt werden. Als Teil der zentralen Risikokontrollfunktion denken und handeln wir zukunftsorientiert – und dafür brauchen wir dich!
Deine Ansprechpartnerin: Marion Brennecke-Fanger
Die DZ HYP lebt Vielfalt und Chancengleichheit. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem du mit deinen individuellen Stärken und Fähigkeiten wertgeschätzt und gefördert wirst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, unabhängig davon, ob du von einer Behinderung betroffen bist und unabhängig von deinem Geschlecht, deinem Alter, deiner sexuellen Orientierung und Identität, deiner Nationalität und ethnischen Herkunft, deiner Religion oder Weltanschauung.
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